Mitarbeiter

Mitarbeiter sind ein wertvolles Gut. Fühlen sich diese im Unternehmen wohl und haben Spass im Team und an der Arbeit wird motiviert gearbeitet und hervorragende Ergebnisse erzielt.

Mitarbeiter sollten nach Neigung und Eignung eingesetzt werden. Es gibt hervorragende Kundenberater, die in der Werkstatt völlig fehl am Platz sind. Es gibt Mitarbeiter, die eine Top-Brille bauen können, aber aber für den Einsatz am Kunden weniger geeignet sind. Es gilt herauszufinden, wo die Stärken und Schwächen sind und die Aufgaben entsprechend zu verteilen.

Für Personen, die mit Mitarbeitern zu tun haben ist das das Thema Mitarbeiterführung Pflichtprogramm.